Cursos de Balneoterapia Online en SALAMANCA PROVINCIA

El curso termina con la obtención de un Diploma expedido por el Centro de Formación, una vez completes todas las pruebas de evaluación que incluyen todo el programa

2. Clasificación de los centros de hidroterapia

1- Balnearios
2- Centros de talasoterapia
3- Spas

3. El agua y su poder de curación

1- El agua mineromedicinal
2- El agua de mar
3- El agua potable tratada

4. Un bien para el organismo

1- Principios mecánicos
2- Principios térmicos
3- Efectos sobre el organismo de la aplicación del agua fría y del agua caliente
4- Recomendaciones, precauciones y contraindicaciones
5- Dosificación de las estimulaciones: temperatura, tiempo y zona a tratar.

Módulo B. Diferentes técnicas de aplicación y sus beneficios para la salud (II)

1. Baños de vapor, sauna y hammam

1- Los baños de vapor
2- Sauna sueca
3- Hammam

2. Arcillas

1- Distintos tipos. Aplicación y técnica
2- Propiedades
3- Efectos e indicaciones

3. Peloides

1- Clasificación de los peloides
2- Técnica
3- Beneficios
4- Precauciones

4. Otras técnicas

1- Watsu
2- Halliwick
3- Masaje relajante para tratamientos

5. El agua de mar

1- Efectos sobre el organismo
2- Beneficios del sol y el aire del mar
3- Aplicación de la talasoterapia
4- Indicaciones
5- Contraindicaciones
6- Acciones en el organismo

Módulo C. Diferentes técnicas de aplicación y sus beneficios para la salud

1. Duchas y chorros

1- Clasificación de las duchas
2- Material necesario
3- Aplicación de las duchas y los chorros con masaje simultáneo
4- Beneficios
5- Precauciones

2. Baños

1- Baños generales
2- Baños regionales
3- Baños locales
4- Baños con aditivos
5- Contraindicaciones y precauciones

3. Cura hidropínica y atmiátrica

1- Cura hidropínica, la aplicación oral
2-Cura atmiátrica, la aplicación por las vías respiratorias

4. Frotaciones y lavados

1- Frotaciones
2- Lavados o abluciones

5. Envolturas y compresas

1- Envolturas
2-Compresas

Módulo D. Balneoterapia médica

1. Afecciones del aparato digestivo

1- Aguas mineromedicinales más utilizadas
2-Afecciones más comunes

2. Afecciones reumatológicas y del aparato locomotor

1- ¿Qué se consigue con la balneoterapia?
2-Aguas mineromedicinales más utilizadas
3- Afecciones más comunes

3. Afecciones de la piel

1- Aguas mineromedicinales más utilizadas
2- Afecciones más comunes

4. Afecciones del aparato respiratorio

1- Aguas mineromedicinales más utilizadas
2- Afecciones más comunes
3- Técnicas termales

5. Afecciones psiquiátricas

1- Afecciones más comunes
2- Aguas mineromedicinales y técnicas crenoterápicas

6. Afecciones del aparato urinario y ginecológicas

1- Afecciones del aparato urinario
2- Afecciones ginecológicas

7. Termalismo social

1- Un programa con varios objetivos
2- Valoración y participación en el programa

Módulo E. La estética hidrotermal

1. Cosmética termal

1-Aguas termales
2- Peloides
3- Algas
4- Arcillas
5- Cosmética con activos marinos
6- Otros activos utilizados en la estética hidrotermal

2. Diferentes técnicas aplicadas a la estética

1-Técnicas hidrotermales
2- Técnicas a presión
3- Técnicas a vapor
4- Circuitos
5- Baños de extremidades (pediluvios y maniluvios)

3. Tratamientos

1- Estancias de belleza
2- Corporales
3- Faciales
4- El cuidado de las manos y los pies

4. Elaboración de un programa hidrotermal

1- Metodología
2- Diagnóstico de la piel
3- Herramientas para el diagnóstico de la piel

Módulo F. Técnicas de higiene facial y corporal

1. Características y condiciones de la piel

1- Tipos de piel
2- Diagnóstico de piel
3- La hidratación
4- Tratamientos para la hidratación de la piel
5- El envejecimiento y las arrugas

2. Procesos de higiene facial

1- Funciones de la piel
2- El pH
3- Desmaquillado de la piel
4- Cepillado, exfoliación y tonificación
5- Cosmética específica para la higiene facial

3. Técnicas de higiene aplicadas al rostro: la exfoliación

1- La exfoliación o peeling
2-Peeling o exfoliación cosmética
3- Peeling o exfoliación médica
4- Productos cosméticos para el peeling o exfoliación en cabina

4. Técnicas de higiene aplicadas al rostro: la limpieza de cutis

1- Desmaquillado de los ojos
2- Desmaquillado de los labios
3- Aplicación de la crema limpiadora
4- Eliminación de la crema limpiadora
5- Secado
6- Extracción de comedones
7- Aplicación de la mascarilla

5. Control de calidad en los procesos de higiene facial y corporal

1- Factores de calidad
2- Parámetros que definen la calidad de los procesos
3- Grado de satisfacción del cliente
4- Valoración de resultados en los procesos de higiene facial y corporal
5- Corrección de fallos

Módulo G. Técnicas de higiene facial y corporal

1. Tratamientos según el tipo de piel

1- La piel seca o atípica
2- La piel grasa
3- La piel acneica
4- La piel asfíctica
5- Cuidados para zonas sensibles y problemas específicos

2. Aparatología para tratamientos estéticos

1- Mobiliario y elementos básicos
2- Aparatos para el análisis de la piel
3- Aparatos de fisioterapia
4- Aparatos de eoloterapia
5- Aparatos de presoterapia
6- Aparatos vibradores
7- Cepillos rotatorios

3. Higiene y seguridad en el salón de belleza

1- Higiene personal del esteticista
2- Riesgos y patologías
3- Los microorganismos
4- Desinfección y esterilización del material
5- La seguridad del cliente

Módulo H. Centros termales y spas: al servicio del cliente

1. Organigrama del centro

1- Personal auxiliar y técnico
2- Responsables de área
3- Gerencia
4- El equipo médico
5- Técnicos especialistas en cada actividad
6- Profesionales del área residencial
7- Formación académica de los profesionales del centro

2. Las instalaciones

1- Distribución y diseño de las instalaciones
Diferencias entre balnearios, centros de talasoterapia, spas y curhoteles

3. En busca de la excelencia

3.1. La calidad en el servicio, un factor clave

3.2. Parámetros para garantizar el mejor servici

3.3. El valor de un cliente satisfecho

4. El primer contacto con el cliente: seguir el protocolo

4.1. Conocer las necesidades del cliente y las motivaciones que le llevan al centro

4.2. La visita médica

4.3. La ficha del paciente

5. La comunicación: el factor clave

5.1. El valor de la comunicación

5.2. Comunicación intrapersonal, interpersonal y en grupo

5.3. El valor de la asertividad

5.4. Aprender a gestionar los problemas

6. Prevención de riesgos laborales

6.1. Los riesgos laborales en un centro termal y spa

6.2. Conceptos básicos de primeros auxilios

Anexo: Primeros auxilios

1. Urgencias

1.1. Criterios de urgencias

1.2. Protocolo de actuación en primeros auxilios

1.3. Botiquines

2. Técnicas de soporte vital

2.1. Valoración inicial o evaluación primaria de las víctimas

2.2. Soporte vital básico

2.3. Reanimación cardiopulmonar (RCP)

2.4. La asfixia

3. Estados de consciencia

3.1. Trastornos que provocan alteraciones de la consciencia

4. Reacciones adversas

4.1. Intoxicaciones

4.2. Reacciones adversas producidas por fármacos

4.3. Envenenamientos

5. Urgencias más frecuentes

5.1. Contusiones

5.2. Quemaduras

5.3. Congelaciones

5.4. Heridas

5.5. Hemorragias

5.6. Fracturas, luxaciones y esguinces

5.7. Vendajes

5.8. Férulas de inmovilización

El Sueldo aproximado para un Profesional que trabaje en Balneoterapia podría estar entre los 18.500 y los 25.300 € anuales (aproximadamente). Fuente: Empresas públicas y privadas del sector.

En la búsqueda del bienestar, la inquietud por las terapias saludables, la relajación y llevar una mejor calidad de vida han llevado a que se potencien, modernicen y cada vez existan más Balnearios así como también Centros de Talasoterapia. Una alta demanda que podemos encontrar en un sector con grandes oportunidades laborales: con nuestra formación aprenderás todas las propiedades y técnicas de la hidroterapia para paliar distintas enfermedades y problemas, tanto en tratamientos de salud como de estética

Cuando termines toda la formación que adquirirás en nuestro Cursos de Balneoterapia Online te aseguro que estarás capacitado para desarrollar una profesión en el campo de las Terapias Alternativas y Naturales

El horario de un Titulado dependerá de la empresa: existen puestos de trabajo tanto de jornada completa como de media jornada, estando sujetos el horario y la actividad al tipo de centro laboral donde desarrolle su actividad